«Ταράζει” τα νερά η υποψηφιότητα Νίκου Χουρσαλά
Τις τελευταίες μέρες, ολοένα και πιο έντονα ακούγεται στην πόλη του Κορυδαλλού το ενδεχόμενο της υποψηφιότητας ενός νέου προσώπου, με εμπειρία στα αυτοδιοικητικά δρώμενα του Ν.Χουρσαλά. Οι πληροφορίες αναφέρουν ο νέος συνδυασμός θα ναι πολυλλεκτικός από στελέχη με καταγεγραμμένη διαδρομή στην Αυτοδιοίκηση αλλά και μια σειρά νέων ανθρώπων που κινητοποιούνται σε μια προσπάθεια ανανέωσης. Η εφημερίδα ήρθε σε επικοινωνία με κ.Χουρσαλά ο οποίος επιβεβαίωσε το ενδιαφέρον αναφέροντας “ τα τελευταία χρόνια η διοίκηση του Δήμου αναλώνεται σε ένα άχαρο παιχνίδι εναλλαγής ρόλων μεταξύ μιας ομάδας προσώπων . Είναι γεγονός ότι ολοκληρώνοντας την 3η κατά σειρά θητεία, με στελέχη που ανακυκλώνονται εδώ και 3 δεκαετίες σε θέσεις ευθύνης, η διοίκηση του Δήμου έχει κλείσει τον κύκλο της προσφοράς της. Ειδικότερα, την τελευταία 5ετία διακρίνεται έλλειμμα έμπνευσης και περίσσευμα αστοχίας :
• αύξηση των δημοτικών τελών, την ώρα που όλοι οι Δήμοι έχουν προβεί σε δραστικές μειώσεις
• “λουκέτο” σε 6 δομές παιδικών σταθμών με συνέπεια να έχει μειωθεί κατά 30% ο αριθμός των φιλοξενούμενων παιδιών
• αποσπασματικές παρεμβάσεις που επιτείνουν την ύφεση στον εμπορικό κόσμο
• καταγγελίες περί αδιαφάνειας και κακοδιαχείρισης από το σύνολο της εκπαιδευτικής κοινότητας
• έλλειψη σχεδίου για τη συγκοινωνιακή σύνδεση και την εν γένει λειτουργία του εμπορικού κέντρου μετά την παράδοση του νέου σταθμού Μετρό
Αποτελεί ανάγκη της εποχής και ζητούμενο των επόμενων αυτοδιοικητικών εκλογών να εκφραστεί η Κοινωνία των Πολιτών, μακρυά από δεσμεύσεις, μηχανισμούς και καθεστωτικές νοοτροπίες που μας κρατούν καθηλωμένους στη μετριότητα.
Κάτω από αυτές τις συνθήκες συναντιόμαστε άνθρωποι από διαφορετικούς πολιτικούς χώρους αλλά κοινές ανησυχίες για την πόλη μας, ιεραρχώντας ως προτεραιότητες :
• την αναβάθμιση της καθημερινότητας,
• την εξωστρέφεια της πόλης,
• την ανάπτυξη των τοπικών επιχειρήσεων
• τη δημιουργία ενός πλέγματος υπηρεσιών για τους κοινωνικά και οικονομικά ασθενέστερους
Στόχος μας είναι να αντικαταστήσουμε το συγκεντρωτικό μοντέλο διοίκησης, εισάγοντας καινοτομίες που αφορούν από την καθημερινότητα έως τη διαμόρφωση του θεσμικού πλαισίου λειτουργίας μέσα από αμεσοδημοκρατικές λειτουργίες ενισχύοντας τον δημόσιο έλεγχο, τη διαφάνεια και λογοδοσία.. Άλλωστε το όραμά μας εδράζεται σε μια δομική Ανανέωση που δεν περιορίζεται σε πρόσωπα αλλά κυρίως στην κουλτούρα που εκπέμπει ο Δήμος”.